TRANSPARENCIA

En Comercial Igal, S.L. estamos comprometidos con la TRANSPARENCIA, por lo que reflejamos en nuestra web un apartado específico para incorporar todos los apartados requeridos por la normativa aplicable.

Desde Comercial Igal, S.L. ponemos a disposición de la ciudadanía este Portal de Transparencia para continuar renovando nuestro compromiso de ofrecer una información clara, veraz, cercana y accesible y en cumplimiento con el ordenamiento jurídico vigente recogido en la Ley 12/2014, de 26 de diciembre, de transparencia y de acceso a la información pública, del Gobierno de Canarias

 

INSTITUCIONAL

 

  • Constitución, Capital Social, Órgano de Administración

 Comercial Igal Canarias, S.L. fue constituida por Alberto Ramírez Socorro y Bienvenida Rodríguez  Rodríguez.

La sociedad inició su actividad según consta en su escritura de constitución el 29 de julio de 1.994. Su Capital Social es de quinientas mil pesetas (3.005,61€). El órgano de administración de la sociedad es el de Administradores mancomunados.

Modo de deliberar y adoptar acuerdos los órganos colegiados:

La sociedad se regirá por lo dispuesto al efecto para la sociedad de responsabilidad limitada en la Ley de Sociedades de Capital. La junta general será dirigida por su presidente, que concederá el uso de la palabra, determinará el tiempo y el final de las intervenciones, y someterá a votación los proyectos de acuerdo.

  • Información Relativa a las Funciones que Desarrolla la Entidad

Promovida y fundada por Alberto Ramírez Socorro y Bienvenida Rodríguez Rodríguez en 1.994, con dirección en Calle El Ciervo 31, término municipal de Pájara, provincia de Las Palmas.

La actividad económica principal es el “Comercio menor de artículos de menaje, ferretería, adorno, regalo o reclamo, epígrafe 653.3”

Este epígrafe comprende el comercio al por menor de artículos de ferretería, trefilería, cerrajería, herrajes, metalistería; tornillería, jardinería, grifería, sanitario, cuchillería y sus similares cortantes, herramientas de todas clases sean o no eléctricas, así como sus accesorios y recambios, maquinaria electro-portátil, instrumentos de metal, artículos para unir, pegar y soldar, material de protección personal, material eléctrico y de fontanería, pintura, artículos y vestuario profesional para la protección personal, artículos de seguridad, lubricantes, aceites de uso industrial y engrasadoras, cubertería, artículos de mesa y cocina, siempre que en su fabricación no se empleen metales preciosos, aparatos de uso doméstico sean o no eléctricos, llaves en bruto y mecanizadas, estanterías, bancos de trabajo y armarios metálicos, pequeña maquinaria a pie de obra, tableros listones y otros artículos de madera para el mantenimiento y mejora del hogar, materiales envasados para las reparaciones de albañilería, utensilios de plástico y materiales para la práctica del bricolaje.

Nuestra misión:

    • Contribuir a resolver los problemas que nos plantean nuestros clientes, asesorándoles y suministrándoles los equipos e instalaciones adecuados. Para ello, en todo momento, intentamos encontrar la solución óptima, aportando nuestra experiencia obtenida y transmitida en el transcurso de estos más de 25 años.
    • Ofrecer productos a un mayor nivel de calidad posible, respetando nuestros valores y nuestros clientes, promoción del desarrollo socioeconómico y ofrecer un buen ambiente de trabajo.
    • Dar un servicio seguro, rápido, flexible y de calidad haciendo que nuestros clientes puedan disponer de sus recursos el mayor tiempo posible
  • Protocolo de transparencia de la Entidad
  • Este documento recoge las políticas sobre transparencia en la gestión y publicación de la empresa Comercial Igal Canarias, S.L y sus recursos y programas.

Principalmente son:

    • Publicación anual de Memoria de Actividades y Rendición de cuentas a la sociedad general
    • Identificación de las fuentes de financiación e importes anuales que recibe la entidad
    • Depósito de documentación Económica en el Registro Mercantil.
    • Publicación en la web de organigrama y funcionamiento, servicios que prestamos y formas de acceder a ellos, noticias y artículos de interés.
    • Y todo aquello que como entidad que recibe fondos públicos por importe superior a 60.000 euros, debemos recoger según la Ley 12/2014 de Transparencia del Gobierno de Canarias.

 

 

ORGANIZATIVA

 

  • Normativa aplicable a la entidad
    1. Ley 12/2014, de 26 de diciembre, de transparencia y de acceso a la información pública.
    2. Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno.
    3. Real Decreto de 22 de agosto de 1885 por el que se publica el Código de Comercio.
    4. ESTATUTOS
    5. Objeto social:
  1. La sociedad tendrá por objeto:
    • La compraventa de maquinaria y menaje para hostelería
    • Producción de energías renovables
    • Compraventa de mobiliario
    • Compraventa e instalación de equipos de aire acondicionado y de calor
    • Compraventa de repuestos de maquinaria de hostelería
    • Compraventa de complementos textiles y uniformes de hostelería
    • Compraventa y alquiler de inmuebles
  • Información relativa a las funciones y competencias
    • Consejo de Administración

Comercial Igal, S.L. es una empresa dirigida por Alberto Ramírez Socorro y Bienvenida Rodríguez Rodríguez.

Su órgano de administración se rige bajo la figura de administradores mancomunados.

    • Organigrama

El organigrama de la sociedad está compuesto por los administradores.

 

 

ECONÓMICO-FINANCIERA

 

 

  • Informes de auditoría de cuentas y de fiscalización

La entidad no realiza auditoría de cuentas y de fiscalización por los órganos de control externo ya que según se especifica en el artículo 263 del Real Decreto Legislativo 1/2010, de 2 de julio, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de Sociedades de Capital,

Artículo 263. Auditor de cuentas.

    1. Las cuentas anuales y, en su caso, el informe de gestión deberán ser revisados por auditor de cuentas.
      2. Se exceptúa de esta obligación a las sociedades que durante dos ejercicios consecutivos reúnan, a la fecha de cierre de cada uno de ellos, al menos dos de las circunstancias siguientes:
    2. a) Que el total de las partidas del activo no supere los dos millones ochocientos cincuenta mil euros.
      b) Que el importe neto de su cifra anual de negocios no supere los cinco millones setecientos mil euros.
      c) Que el número medio de trabajadores empleados durante el ejercicio no sea superior a cincuenta.

Nuestra entidad no reúne ninguna de las circunstancias reflejadas en los apartados anteriores.

 

 

CONTRATOS

  • No se ha suscrito ningún contrato con administraciones públicas durante el 2021

 

 

CONVENIOS

  • No se ha suscrito ningún convenio con administraciones públicas durante el 2021

 

 

SUBVENCIONES Y AYUDAS

 

  • CONCESIÓN DE LÍNEA COVID DE AYUDAS DIRECTAS A PERSONAS AUTÓNOMAS Y EMPRESAS TITULO I RDL 5_2021

 

    • Fecha de concesión: 13/09/2021
    • Subvencionado por: Gobierno de Canarias
    • Subvención concedida: 336.591,92€
    • Finalidad: Apoyar los negocios y actividades económicas de las personas trabajadoras autónomas y pequeñas y medianas empresas como medida de protección y soporte ante las negativas consecuencias económicas generadas por las medidas adoptadas para luchar contra la crisis sanitaria ocasionada por la COVID-19, y conseguir, con prontitud, la reactivación de la economía regional y el aseguramiento del mayor nivel de empleo.
    • Logros alcanzados: Mantener la actividad empresarial a pesar de las dificultades económicas causadas por la COVID-19

 

  • CONVOCATORIA DE SUBVENCIONES GENÉRICAS DESTINADAS A AUTÓNOMOS Y PYMES DE LA ISLA DE FUERTEVENTURA AL OBJETO DE CONSOLIDAR Y MANTENER EL TEJIDO PRODUCTIVO ESENCIAL INSULAR 2021

 

    • Fecha de concesión: 23/10/2021
    • Subvencionado por: Cabildo Insular de Fuerteventura
    • Subvención concedida: 20.000,00€
    • Finalidad: Financiar parte de los costes salariales y cuota empresarial a la Seguridad Social – hasta un máximo de SEIS MESES- en que incurran las empresas de la isla de Fuerteventura por efectuar nuevos contratos, por un período mínimo de 3 meses y con una jornada laboral no inferior a 20 horas semanales, a personas que desarrollen sus tareas en centros de trabajo ubicados en esta isla, siempre que estos contratos se formalicen con personas en situación de desempleo, inscritos en alguna de las oficinas de Empleo de la isla y para un máximo de tres contrataciones subvencionadas por empresa.
    • Logros alcanzados: Mantener la actividad empresarial a pesar de las dificultades económicas causadas por la COVID-19

 

 

 

FONDO EUROPEO DE DESARROLLO REGIONAL

Proyecto cofinanciado por el Fondo Europeo de Desarrollo Regional como parte de la respuesta de la Unión a la pandemia de COVID-19: Línea 2 Subvenciones dirigidas al mantenimiento de la actividad de personas trabajadoras autónomas y pequeñas y medianas empresas, de los sectores más afectados por la crisis derivada de la COVID-19

Normativa de aplicación:

Apartado 2.2.a) Anexo XII del Reglamento UE) No 1303/2013 DEL PARLAMENTO EUROPEO Y DEL CONSEJO de 17 de diciembre de 2013 por el que se establecen disposiciones comunes relativas al Fondo Europeo de Desarrollo Regional, al Fondo Social Europeo, al Fondo de Cohesión, al Fondo Europeo Agrícola de Desarrollo Rural y al Fondo Europeo Marítimo y de la Pesca, y por el que se establecen disposiciones generales relativas al Fondo Europeo de Desarrollo Regional, al Fondo Social Europeo, al Fondo de Cohesión y al Fondo Europeo Marítimo y de la Pesca, y se deroga el Reglamento (CE) no 1083/2006 del Consejo.